Das Team von Nazareth Personal in schwarzen Firmen-Poloshirts an der Kieler Hörn, im Hintergrund die Förde und die Kieler Innenstadt.

Ehrliche AntwortMit BelegenOhne Werbesprech

Warum aus­gerechnet wir?

Berechtigte Frage – besonders wenn du Zeitarbeit schon mal probiert hast und es nicht gut war. Es gibt in Kiel und Umgebung genug Firmen und die meisten schreiben ungefähr dasselbe. Hier stehen sieben Gründe – jeder mit etwas, das du nachprüfen kannst. Und weiter unten steht auch, was die großen Ketten besser können als wir.

95 % Übernahmequote Interne Auswertung und Auswertungen von Partnern und Jobbörsen, Stand September 2026.
4,5 von 5 – von unseren eigenen Leuten Mitarbeiterbewertung bei kununu. Damit gehören wir zu den Top Unternehmen 2024.
24 h bis wir uns melden, werktags Unser Rückrufversprechen für jede eingegangene Bewerbung.
6 Ansprechpartner mit Durchwahl Kein Callcenter, keine Ticketnummer, keine Warteschleife.

Sieben Gründe

Und was jeweils dahintersteht.

Du hast einen unbefristeten Vertrag. Nicht einen pro Einsatz.

Die häufigste Angst in der Zeitarbeit: Der Einsatz endet und damit endet alles. Bei uns nicht. Du bist bei Nazareth Personal fest angestellt, unbefristet. Wenn ein Einsatz ausläuft, suchen wir den nächsten – und dein Gehalt läuft in der Zwischenzeit weiter.

Unbefristet ab Tag 1

Wir reden über Geld. Vorher.

Wir zahlen über Tarif. Und in jeder Stellenanzeige steht, was du verdienst, statt es hinter „leistungsgerechter Vergütung“ zu verstecken. Du sollst wissen, worüber wir reden, bevor du dich bewirbst – nicht danach.

Gehalt in jeder Anzeige

Zwei Wege. Kein Abstellgleis.

Der Regelfall: Ein Betrieb übernimmt dich nach dem ersten Einsatz fest. Wir sehen das nicht als Verlust, sondern als bestandene Prüfung – dann hat die Besetzung gepasst.

Wenn du das nicht willst oder es nicht passt, bleibst du bei uns. Unbefristet, mit wechselnden Aufgaben und Betrieben. Unser längster Kollege ist seit 21 Jahren dabei. Was es bei uns nicht gibt, ist der dritte Weg: das Dauerprovisorium, in dem du hängen bleibst, ohne dass sich etwas bewegt.

95 % Übernahmequote

Du rufst hier einen Menschen an, den du kennst.

Sechs Leute, sechs Durchwahlen. Wenn du vor Schichtbeginn ein Problem hast, redest du mit derselben Person wie letzte Woche – kein Service-Center, keine Warteschleife.

Feste Ansprechperson

Wir schlagen dir nur Betriebe vor, in denen wir selbst arbeiten würden.

Unsere Partnerbetriebe müssen zu unserem Wertekodex passen. Das klingt nach einer Floskel, hat aber eine harte Konsequenz: Wir sagen Aufträge ab, wenn wir das Gefühl haben, dass unsere Leute dort schlecht behandelt werden. Deshalb ist die Übernahmequote so hoch – die Betriebe wollen die Leute behalten.

Netzwerk mit Wertekodex

Wir sitzen an der Quelle, wenn sich die Regeln ändern.

Oliver Nazareth sitzt seit 2024 im Vorstand des Gesamtverbands der Personaldienstleister. Änderungen bei Tarif, AÜG und Arbeitsrecht erfahren wir nicht aus der Zeitung. Für dich heißt das: Wir wissen, was dir zusteht – auch das, wonach du nicht fragst.

Im GVP-Vorstand

Du wirst nicht herumgeschoben.

Die häufigste Sorge im Erstgespräch: „Muss ich dann jeden Tag woanders hin?“ Nein. Einsätze sind auf Dauer angelegt, nicht auf Tage – sonst gäbe es keine Übernahmen.

Und du erfährst nicht morgens, wo du hinfährst. Wir besprechen jeden Einsatz vorher: welcher Betrieb, welche Aufgabe, welche Schicht, wie weit die Anfahrt. Dann sagst du zu. Oder ab – das ist ausdrücklich erlaubt und kostet dich nichts.

Kein Zuweisen

Der ehrliche Vergleich

Was die Großen besser können – und was wir.

Die großen bundesweiten Anbieter sind nicht schlecht. Sie sind anders. Wenn eines der Dinge in der linken Spalte für dich entscheidend ist, bist du dort vielleicht besser aufgehoben. Wir sagen das lieber hier, als dass du es nach drei Monaten merkst.

Thema Große Kette Nazareth Personal
Standorte Bundesweit. Wenn du umziehst, findest du überall eine Niederlassung. Einer. Kiel. Wenn du wegziehst, können wir dir kaum helfen.
Zahl der offenen Stellen Zehntausende, bundesweit, jederzeit. Deutlich weniger – dafür alle in und um Kiel und alle geprüft.
Wer bestimmt den Einsatzort Je nach Anbieter Disposition nach Bedarfslage – teils mit kurzfristigen Wechseln. Wir besprechen jeden Einsatz vorher mit dir. Du sagst zu oder ab.
Großkonzerne als Einsatzbetriebe Rahmenverträge mit DAX-Konzernen und Großindustrie. Mittelstand und Industrie in der Region. Kürzere Wege, mehr Nähe.
Ansprechpartner Je nach Anbieter zentrale Disposition und wechselnde Zuständigkeit. Eine Person mit Namen und Durchwahl.
Vertrag Je nach Anbieter und Einsatz unterschiedlich. Unbefristet. Gehalt läuft auch in der einsatzfreien Zeit.
Bezahlung Nach Tarif, je nach Anbieter mit Zuschlägen. Übertariflich, mit Gehaltsangabe in jeder Anzeige.
Übernahme in Festanstellung Möglich, je nach Anbieter und Kundenbetrieb. Der Regelfall – und ausdrücklich unser Ziel.

Kurz gesagt: Wenn du bundesweite Auswahl und Konzernnamen im Lebenslauf willst, nimm eine Kette. Wenn du in Kiel bleiben, einen festen Vertrag haben und irgendwann fest übernommen werden willst, passen wir besser.

Das wichtigste Detail

Was „unbefristet“ in der Zeitarbeit wirklich heißt.

Der Begriff wird viel benutzt und selten erklärt. Hier steht, was er konkret für dich bedeutet.

Wer ist eigentlich mein Arbeitgeber?

Wir. Nazareth Personal ist dein Arbeitgeber, du hast bei uns einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Wir zahlen dein Gehalt, führen Sozialabgaben ab, gewähren Urlaub und zahlen im Krankheitsfall weiter. Arbeiten tust du in einem unserer Partnerbetriebe – der gibt dir die fachlichen Anweisungen vor Ort, ist aber nicht dein Arbeitgeber.

Was passiert mit meinem Gehalt, wenn gerade kein Einsatz läuft?

Es läuft weiter. Die einsatzfreie Zeit ist bezahlt – das schreibt das Arbeitnehmerüberlassungsgesetz vor. Und weil dein Vertrag unbefristet ist, endet er auch nicht mit dem Einsatz. Du musst dir also keine Sorgen machen, wenn ein Auftrag ausläuft, bevor der nächste beginnt.

Kann ich einfach gekündigt werden, wenn kein Einsatz da ist?

Nein. Für dich gelten dieselben Kündigungsschutzregeln wie in jedem anderen unbefristeten Arbeitsverhältnis. Ein fehlender Einsatz ist kein Kündigungsgrund.

Was heißt „übertariflich“ konkret?

Es gibt für die Zeitarbeit einen Tarifvertrag, der Mindestentgelte festlegt. Übertariflich heißt: Wir zahlen darüber. Wie viel genau, hängt von Qualifikation, Einsatz und Schichtmodell ab – deswegen steht in jeder Stellenanzeige, was du verdienst. Frag im Erstgespräch ruhig direkt danach, das ist bei uns kein unangenehmes Thema.

Und wenn der Einsatz nicht passt?

Dann sag es uns. Sofort, nicht nach drei Monaten. Wir schauen uns an, woran es liegt, reden mit dem Betrieb und wenn es sich nicht lösen lässt, suchen wir etwas anderes für dich. Das ist kein Drama und kostet dich nichts – dein Vertrag läuft weiter.

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten. Soll ich mich trotzdem bewerben?

Ja. In unseren Anzeigen sind höchstens zwei Punkte wirklich Pflicht, der Rest ist „schön, aber kein Muss“. Und nicht jede Stelle steht online. Ruf an oder bewirb dich initiativ – wir schauen, was passt.

Fragen und Antworten rund um Zeitarbeit →

Musst du uns nicht glauben

Frag die, die es hinter sich haben.

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„Ich war langfristig über Nazareth bei einer Firma beschäftigt, die mich jetzt übernommen hat. Ich habe mich zu jedem Zeitpunkt bei Nazareth gut aufgehoben gefühlt. Die Zahlungen kamen immer pünktlich. In der ganzen Firma herrscht ein harmonisches Miteinander. Wenn es ein Problem gab, wurde es schnell und unkompliziert gelöst. Vielen Dank an Kay und das gesamte Team.“
Rainer K. · Google

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„Top Laden! Ich war über NAZARETH langfrsitig bei einem Kunden beschäftigt, von dem ich nun unbefristet übernommen wurde. Das Nazareth-Team ist freundlich, kompetent, unkompliziert und steht hinter seinen Mitarbeitern, wenn es mal drauf ankommt. Zuverlässige Zahlungen Vielen Dank für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe und die neue Perspektive. Bei Bedarf würde ich hier jederzeit wieder anfangen.“
Vogelfrei · Google

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„Sehr gut und schnell vermittelt worden. Nach 5 Monaten einen Festvertrag bekommen.“
Fabian K. · Google

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„Nazareth... Nun ja, bin ja bereits Ü60 und auch ja, man kann ja mal kontakten... Gedanke: Beruhigt das Gewissen, weil gekümmert, aber wird bestimmt wieder einmal auf Karteileiche hinauslaufen... Dann kam das Wow! Es folgte das Kümmern, das Dranbleiben, das Vermitteln von ‚Da werde ich ernst genommen!‘ Yippieyeh... ...es hat sich gelohnt, die Geduld wurde belohnt mit einer Vermittlung mit Punktlandung! Herzliches Danke Kiel... ...besonders an Lena!“
Thomas B. · Google

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„Moin, kann ich nur weiter empfehlen 👍🏻 Innerhalb von einem Tag war ich wieder in Brot und Lohn zu mehr als fairen Konditionen!!! Das Personal vor Ort arbeitet sehr professionell und ist absolut menschlich!! Wertschätzung wird in diesem Unternehmen GROẞ geschrieben!! Aufgrund der Vernetzung mit den vor Ort ansässigen Betrieben und der jahrelangen Erfahrung ist man schnell in der Lage den passenden Arbeitgeber mit dem passenden Arbeitnehmer zusammenzuführen 👍🏻👍🏻Durch Nazareth arbeite ich nun in einem renommierten Unternehmen und fühle mich dort sehr wohl 👍🏻👍🏻👍🏻 Auch bei einer Übernahme durch den Kunden unterstützt das Team von Nazareth!!! Top 👍🏻👍🏻“
Manuel B. · Google

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„Super Firma!!! Das Nazareth Team ist sehr freundlich und kompetent. Sie hatten stets ein offenes Ohr für mich und standen mir immer mit Rat und Tat zur Seite...püntliche und gerechte Bezahlung inkl. Kann die Firma nur empfehlen. Danke für alles liebes Team von Nazareth Personal“
Marco L. · Google

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„Bei der Firma Nazareth hat das Thema Zeitarbeit ein neues Kapitel aufgeschlagen: Der Verruf der Zeitarbeit fällt hier komplett unter den Tisch. Es ist hier sehr familiär, zuvorkommend, man ist einfach nur sehr gut hier aufgehoben. Leute, macht immer weiter so!!!! Danke für alles!“
Christian K. · Google

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„Ein sehr freundliches und zuverlässiges Team. Ich hab durch Nazareth eine Festanstellung in einer guten Firma bekommen. Ich möchte mich für die super Zusammenarbeit bedanken! :) Für jeden empfehlenswert.“
Amanda 98 · Google

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„Hat super funktioniert schnelle Übernahme im ein Kieler Unternehmen“
Calvin K. · Google

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„Dank Nazareth habe ich mein Arbeitsvertrag bekommen. Ein sehr gutes Team mit dem ich jederzeit wieder arbeiten würde, weil einfach alles geklappt hat. Nazareth nimmt sich Zeit falls mal was sein sollte und sucht gemeinsam nach einer Lösung und dafür danke ich euch. 🙏🏽“
Tobias H. · Google

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„Ich bin nun 3 Monate bei Nazareth Personal GmbH und bin mit der Entscheidung sehr zu Frieden denn ich werde mit Respekt und Augenhöhe behandelt, habe einen Job gefunden wo ich mich pudelwohl fühle ,danke an euch!“
Maik M. · Google

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„Sehr tolle Zeitarbeitsfirma, die Mitarbeiter kümmern sich gut um ihre Angestellten und begleiten sie sogar zu Bewerbungsgesprächen!“
Nick P. · Google

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„Sehr nette Mitarbeiter, nie Schwierigkeiten gehabt, immer pünktlich Geld bekommen, bei fragen wurde mir immer geholfen. Ich habe durchweg positive Erfahrungen gemacht. Danke für die schöne Zeit bei euch. LG“
Sascha J. · Google

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„Einige der wenigen Firmen, die auch das Menschliche groß schreibt. Vielen Dank nochmal.“
Sarah P. · Google

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Kein Bewerbungsmarathon. Drei Schritte.

Du brauchst kein Anschreiben und keinen perfekten Lebenslauf. Name, Telefonnummer und ein Satz dazu, was du suchst – das reicht.

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Bewerbung

Online über das Kurzformular oder per Anruf. Kein Anschreiben, kein Pflicht-Upload.

werktags innerhalb von 24 Stunden

Rückruf

Wir melden uns persönlich. Telefonisch oder bei uns im Büro – wie es dir lieber ist.

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Du bekommst passende Angebote oder direkt eine Zusage – und wir erklären dir jeden Absatz im Vertrag, bevor du unterschreibst.

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Den perfekten Job für dich zu finden, ist unser Tagesgeschäft.

Lena Marxen, Personal- und Kundenberaterin, im roten Nazareth-Pullover an ihrem Schreibtisch im Büro. FotoLena Marxen am Schreibtisch

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Telefon Mo–Fr 06:00–17:00 Uhr